以前面試是可以直接進的，現(xiàn)在必須是中介帶，不知道啥時候搞得毛病，進去了以后就拿手機讓你登陸華天的入職系統(tǒng)填寫個人信息然后摁那拍照，這是要中介檢查的，還必須是高中以下學歷面試只能是操作員崗位明白了吧，整完了就去小教室答題然后到面試官那兒再問你一套。

天水華天科技股份有限公司倉庫文員及倉管員面試題

首先基本就是問你為啥來，然后看人下菜，比如大學生實習來的直接問你是不是過年了要跑路嚇你的話，看你長得笨直接問你20*4是多少諸如此類，最后會跟你講企業(yè)文化這類東西，說實話招普工而已誰管你這些花里胡哨的東西·總之看起來很繁瑣但都很弱智，

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面試官會詢問相關(guān)專業(yè)問題，
1.二極管的作用
2.繼電器保護的要求
3.自動控制有幾種形式
然后就是一些家庭情況個人想法之類的東西隨便回答就行，還會問你有對象沒結(jié)婚了沒。

華天科技助理機械工程師面試題

避坑黑公司主要注意三點：1、交不交社保。2、入職前會不會收取亂七八糟的費用，比如什么押金啊，體檢費呀這種。3、公司企業(yè)文化，什么狼性團隊，加班文化這種。都特別坑。

找工作還是要多慎重，多了解。為了緩解一下大家的情緒，那么我就說一些還不錯的企業(yè)吧，希望能幫到大家！

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開始面試官讓大家做自我介紹，然后放出題目，自由討論發(fā)表意見，挨個發(fā)言，全程面試官不參與，最后推舉了一個人總結(jié)

華天科技(西安)有限公司led封裝工藝工程師面試題

五個人討論薪資，公司文化，行業(yè)，制度，大企業(yè)，知名度，晉升空間那三個比較好，讓討論半個小時，總結(jié)出來

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