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真人分享（諾維信）

諾維信怎么樣

諾維信有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 班車企業(yè)年金無房補有公積金壓力較小發(fā)展較慢員工較為固定關(guān)系簡單注重創(chuàng)新業(yè)務(wù)增長遇到困境較為緩慢人員變化較往年變化變大
此信息由諾維信員工[研究助理]分享于2018年06月

請說說你在諾維信的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？: 還是能學(xué)到東西的，畢竟是手機屏幕里的龍頭企業(yè)。進去先是在實驗室學(xué)習(xí)，然后可能留在實驗室也可能會下到車間。
此信息由諾維信員工[3級技術(shù)員]分享于2023年11月

諾維信一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 半年，大概20%左右，完善，每月15號發(fā)工資。五險一金都有，公積金8%，可以提到12%。加班工資很高，周末加班是2倍，節(jié)假日3倍
此信息由諾維信員工[3級技術(shù)員]分享于2023年11月

所有諾維信公司點評(共8條)

面試經(jīng)驗（諾維信，共27條分享）

應(yīng)用研發(fā)助理（實習(xí)）面試經(jīng)驗(北京) - 諾維信

2016-07-25 | 網(wǎng)上申請

面試過程：

就是HR帶一個普通員工（負(fù)責(zé)對接我們的）進行面試，對我進行二對一提問，針對簡歷提一些問題，讓自己進行一些簡單的陳述，諸如在學(xué)校期間最成功的經(jīng)歷和最失敗的經(jīng)歷。去之前一定要提前了解所申請的，要不會很尷尬。HR會很照顧你的情緒，不會對你進行一些教育和指導(dǎo)，而是充分肯定你說的東西。但是我可能是不能滿足每周四天班的要求（當(dāng)時學(xué)校的課程還挺緊的），所以被拒絕了。

面試官問的面試題：

1.進行一下自我介紹 2.描述一下你對職位的認(rèn)識 3.對自己的未來有什么規(guī)劃 4.描述一件大學(xué)期間最有成就感的事情和最失敗的事情 5.能否每周至少保證三天工作，強度大的時候五天全上？

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