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北京星巴克咖啡有限公司 22人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏

真人分享( 北京星巴克咖啡有限公司 )

北京星巴克咖啡有限公司怎么樣

北京星巴克咖啡有限公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
入職半年后,有400元的住房補(bǔ)助。每隔半年調(diào)整薪資一次。有五險一金,還有一個額外的商業(yè)險,也有伙伴每年免費(fèi)的全面體檢,其次入職一年以上的每年還能拿到星巴克的相應(yīng)一些股份(股份稱為豆股,是根據(jù)實(shí)時的星巴克股份的價值進(jìn)行交易,賣掉的。)有伙伴福利和飲品劵。其次還針對家庭有相應(yīng)的保險,性價比比較高。
此信息由北京星巴克咖啡有限公司員工[星級咖啡師]分享于2019年08月
北京星巴克咖啡有限公司工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
星巴克采取的是綜合工時,就是一年的上班時長是固定的,分配到日常班次的話,一周七天,上五休二,每天八個小時是正常的工時,有帶薪的年假和病假,也有婚假,產(chǎn)假等,機(jī)制很完善。女生去很不錯。下班基本準(zhǔn)時,法定節(jié)假日上班有三薪。
此信息由北京星巴克咖啡有限公司員工[星級咖啡師]分享于2019年08月
北京星巴克咖啡有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
入職半年后,有400元的住房補(bǔ)助。然后每隔半年調(diào)整薪資一次。漲幅是自己底薪的2~10%,因?yàn)槊總€人的面試結(jié)果不同,店長會根據(jù)面試者的表現(xiàn)和相關(guān)經(jīng)歷,給與相應(yīng)的薪資。但是差不了太多,也就100左右吧。法定節(jié)假日上班是三薪,一年發(fā)13個月的錢,就是多一個月的工資。
此信息由北京星巴克咖啡有限公司員工[星級咖啡師]分享于2019年08月

面試經(jīng)驗(yàn)(北京星巴克咖啡有限公司,共9條分享)

2019-08-21 | 熟人/朋友/介紹
面試過程:

我是通過朋友介紹,投的簡歷。首先先是門店篩選簡歷,電話聯(lián)系心儀的應(yīng)聘者。由門店店長一對一的進(jìn)行面試。在面試中:首先先做一個自我介紹。介紹完后,店長會針對你的簡歷,提問一些問題。比如:你怎么看待服務(wù)行業(yè)?你對咖啡感興趣嗎?可以談一談你對咖啡的認(rèn)識等等,針對你說的內(nèi)容進(jìn)行問題的展開。被錄用了,五險一金+員工福利,薪資不算高,一開始比較低,大概在2500左右,每半年調(diào)薪一次,在底薪的2~10%左右,一般都是6~8%上調(diào)。主管底薪大概在3000出頭,還有額外的住房補(bǔ)助400.

面試官問的面試題:

問題1:你怎么看待服務(wù)行業(yè)?你對咖啡感興趣嗎?可以談一談你對咖啡的認(rèn)識。 問題2:你能舉例說明你在兼職或者工作中,你認(rèn)為比較成功的事例和你覺得沒有達(dá)到個人目標(biāo)的事例嗎? 問題3:談?wù)勀銓π前涂说恼J(rèn)識?星巴克給你什么感覺? 問題4:當(dāng)有一名顧客走進(jìn)門店的時候,你要怎么去做? 問題5:談?wù)勀銓ψ约旱穆殬I(yè)規(guī)劃?

公司動態(tài)

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企業(yè)名片
  • 公司評分:
  • 公司性質(zhì):歐美企業(yè)
  • 公司規(guī)模:500-1000人
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):快速消費(fèi)品(食品/飲料/煙酒/日化) null null
  • 官方網(wǎng)址: