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中國(guó)銀行寧波分行 9人分享

工資漲幅 | 年終獎(jiǎng)

中國(guó)銀行寧波分行怎么樣

請(qǐng)說(shuō)說(shuō)你在中國(guó)銀行寧波分行的工作經(jīng)歷給你帶來(lái)哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
在社交禮儀方面得到了很大的提高,還有就是在待人接物方面,反正方方面面都有進(jìn)步吧,人也成熟了不少
此信息由中國(guó)銀行寧波分行員工[柜員]分享于2019年06月
中國(guó)銀行寧波分行一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
公司感覺(jué)沒(méi)怎么漲工資的,就是試用期結(jié)束漲下,還有就是兩年到了工資又漲點(diǎn),不多的,也就幾百元錢(qián)吧
此信息由中國(guó)銀行寧波分行員工[柜員]分享于2019年06月
中國(guó)銀行寧波分行有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
公司每年都會(huì)有年終獎(jiǎng),一般就在15000元左右,每年的春節(jié)前會(huì)發(fā)到每個(gè)員工的手里,這點(diǎn)倒是很準(zhǔn)時(shí)的呢
此信息由中國(guó)銀行寧波分行員工[柜員]分享于2019年06月

面試經(jīng)驗(yàn)(中國(guó)銀行寧波分行,共2條分享)

2016-05-05 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過(guò)程:

面試是半結(jié)構(gòu)化,到了以后會(huì)先要求封存手機(jī),等到全部結(jié)束再拿回來(lái)。面試順序是抽簽決定的,每個(gè)人大概會(huì)面10分鐘左右。

面試官問(wèn)的面試題:

主要是在4個(gè)問(wèn)題里選擇兩個(gè)問(wèn)題,然后面試官會(huì)根據(jù)你的答案記錄一些要點(diǎn),需要把握好時(shí)間。

公司動(dòng)態(tài)

  • 中國(guó)銀行寧波分行新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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  • 中國(guó)銀行寧波分行新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績(jī)效及提成津貼年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金詳情>>
  • 中國(guó)銀行寧波分行新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
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企業(yè)名片
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