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通源集團 6人分享

面試經驗（通源集團，共5條分享）

2019-10-20
面試過程：

首先企業宣講后按十個人一組分了四組，每一組在不同的教室進行無領導小組討論，考官先拿出一個題目，關于酒店事務重要性的排序，然后有三分鐘思考時間，每個人有一分鐘發言時間，都發言完之后，小組討論五分鐘，得出一致結果，派一個代表發言總結時間三分鐘。

面試官問的面試題：

無領導小組討論考官只有時間提示，真的只有時間提醒了，怎么非得四十個字呢，一達到時間會打斷講話，所以要注意控制發言的時間，把控節奏，免得沒說完重點就到點了

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