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奧康國際 7人分享

工資漲幅 | 年終獎

奧康國際怎么樣

請說說你在奧康國際的工作經歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
大公司學習成長會讓你很快，不過你的懂得，整體環境比較慵懶，不夠積極，適合養老的，年輕人可以在這里收獲大公司的一種制度，但是跳槽率比較，多為年輕人
此信息由奧康國際員工[平面設計師]分享于2019年11月
奧康國際一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
一年長兩次，只是那幾個員工，漲幅比較小，大概兩個點左右，其實這個平臺不錯，但是凡事還得靠你自己，自己努力收獲的也就多。一樣的道理
此信息由奧康國際員工[平面設計師]分享于2019年11月
奧康國際有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發？
有的，還是看職位等級，正常員工都是1.5——2新左右的，經理會多很多，大概四五薪水。年底快臨近過年的時候發，校招的大學生比較坑。
此信息由奧康國際員工[平面設計師]分享于2019年11月

面試經驗（奧康國際，共4條分享）

2014-11-07 | 校園招聘
面試過程：

面試有兩輪，第一輪是5到10個一批，做個自我介紹，講一下家庭情況。第二輪是群面，10人一組。

面試官問的面試題：

家庭情況怎么樣；群面是關于逃生的問題，5人生5人死

所有奧康國際面試經驗>>

公司動態

  • 奧康國際新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內容：
  • “基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班” 詳情>>
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