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星巴克咖啡店 3人分享

面試經(jīng)驗(yàn)（星巴克咖啡店，共1條分享）

2018-05-09
面試過程：

區(qū)經(jīng)理直接面試，首先你得有管理經(jīng)驗(yàn)。 我先投的簡歷，然后總部人事給我打電話做電話面試，覺得符合條件然后統(tǒng)一安排面試，面試由區(qū)經(jīng)理一對一面試，問了很多有關(guān)管理方面的問題，還有一些應(yīng)變能力的問題，基本上你只要有過管理經(jīng)驗(yàn)的都沒什么問題。我當(dāng)時(shí)是看了非你莫屬一年的回放，了解老板HR等面試官的喜好和禁忌，所以還比較OK 機(jī)會(huì)是留給有準(zhǔn)備的人的，加油吧

面試官問的面試題：

為什么選擇星巴克？ 如何處理你與下屬的意見不統(tǒng)一？ 如何解決兩個(gè)下屬的矛盾？ 如何處理客人投訴？

所有星巴克咖啡店面試經(jīng)驗(yàn)>>

公司動(dòng)態(tài)

  • 星巴克咖啡店新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 星巴克咖啡店新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績效及提成年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 星巴克咖啡店新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績效及提成年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì)：
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  • 所屬行業(yè)：餐飲業(yè)
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