投遞的是新媒體運營,hr發的邀請函是文案策劃。我問hr招不招新媒體運營,回答說招。于是我就去了,去到之后跟面試官談不到一塊。我說先做用戶調查……面試官打斷說,用戶調查有什么用?后面詢問了下主要工作內容,跟發出來的招聘是一樣的,只是工作名稱不一樣,寫的是新媒體運營,實際上要個文案策劃。用戶調查?面試官說,不需要,我們一看就知道用戶喜歡什么。數據分析?我們不看中你會某個具體技能,我只要一個把內容寫好的文案。OK!那天還是下雨,淋濕我了,麻煩HR靠譜點好嗎?????
面試官問的面試題: 詢問文案方面的問題,沒問運營方面的問題。就問你文案怎么寫。我說公眾號定位是育兒。寶媽主要關注護理方面的知識,對小孩心理教育不怎么關注。所以內容上于是以此為方向。面試官說,這都是功能方面的需求,網上到處都是。心理方面的呢?最后詢問面試官是否覺得數據分析是否重要?面試官說,我不管具體技能,我只要把文案寫好就行了!!!!