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正合普惠 10人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏

正合普惠怎么樣

正合普惠有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
五險(xiǎn)一金都是有的,不過是按最低標(biāo)準(zhǔn)買的,年終獎(jiǎng)是5000-13000左右,根據(jù)績(jī)效等級(jí)來算的,交通補(bǔ)助有100元,另外有職級(jí)補(bǔ)貼,一級(jí)是400元,不過不好升。
此信息由正合普惠員工[風(fēng)控專員]分享于2018年11月
正合普惠工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
節(jié)奏還是比較緊張的,下班基本比較準(zhǔn)時(shí),周末加班的話會(huì)提前通知并且有200元補(bǔ)貼,但是如果是個(gè)人比較慢工作沒完成的話,可能會(huì)要求留下來加一會(huì)兒班
此信息由正合普惠員工[風(fēng)控專員]分享于2018年11月
正合普惠一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
一年左右漲一次,不過漲的不明顯,主要還是靠升職級(jí)來漲工資,薪酬體系還是比較完善的,工資都是按時(shí)發(fā),不會(huì)存在拖欠的情況
此信息由正合普惠員工[風(fēng)控專員]分享于2018年11月

面試經(jīng)驗(yàn)(正合普惠,共4條分享)

2018-04-27 | 熟人/朋友/介紹
面試過程:

經(jīng)理面試,有一套案例分析試題需要完成,然后自我介紹過往工作經(jīng)歷,針對(duì)案例答卷回答相關(guān)問題,看是不是有開放式的思維,符合他們公司的審批方向,一般有幾年經(jīng)歷都會(huì)正?;卮鸪龃蟀?

面試官問的面試題:

歷史經(jīng)歷,主要過去負(fù)責(zé)哪一方的產(chǎn)品,特別是針對(duì)問卷上面一些沒有考慮到的點(diǎn)加強(qiáng)在提問,會(huì)發(fā)散性的詢問,所以不能無話可說,自我積累還是要夠的

公司動(dòng)態(tài)

  • 正合普惠新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
  • 正合普惠新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
企業(yè)名片
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