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江西聯智集成電路有限公司 6人分享

工資漲幅 | 年終獎

真人分享（ 江西聯智集成電路有限公司 ）

江西聯智集成電路有限公司怎么樣

請說說你在江西聯智集成電路有限公司的工作經歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
少說話，多做事，每個人做好自己的事情，遵守公司的規章制度，遵從公司的企業文化，按照公司的既定規則辦事情，得到領導的認可。 執行者按照規則辦事情就可以了，少提建議多做事情。 在公司不要提建議，公司有多年來形成的規則，在這個公司就遵守這個公司的規則才能生存。 沒有建立培訓體系，學東西完全靠自己。
此信息由江西聯智集成電路有限公司員工[人事專員]分享于2019年10月
江西聯智集成電路有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
一年調薪一次，業績好半年有機會調薪晉升。工資漲幅5%-20%都有可能的。薪酬體系不完善，沒有自己的薪酬體系，根據市場來談，談到多少就多少
此信息由江西聯智集成電路有限公司員工[人事專員]分享于2019年10月
江西聯智集成電路有限公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發？
有，一個月工資，每年3月份左右。 在公司不要提建議，公司有多年來形成的規則，在這個公司就遵守這個公司的規則才能生存。 沒有建立培訓體系，學東西完全靠自己。
此信息由江西聯智集成電路有限公司員工[人事專員]分享于2019年10月

面試經驗（江西聯智集成電路有限公司，共3條分享）

2017-01-06 | 網上申請
面試過程：

先是筆試題，都是基礎的，網上也能找到。然后多次1對1面試，每次10分鐘，面試官態度很好，比較親和，感覺做IC驗證，懂的東西要比較多，Verilog，C語言，還有懂點硬件設計

面試官問的面試題：

1 先談下自己做項目的經歷，碰到什問題，如何解決的 2 Verilog狀態機 基本寫法，異步信號如何處理，跨時鐘等

所有江西聯智集成電路有限公司面試經驗>>

公司動態

  • 江西聯智集成電路有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內容：
  • “基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班” 詳情>>
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