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佛山思考樂教育 3人分享

真人分享（ 佛山思考樂教育 ）

佛山思考樂教育怎么樣

佛山思考樂教育的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？
我只了解教師崗位級別。崗位級別實習崗位，轉正后正式員工。教師崗分為初級教師和金牌教師，初級教師就拿底薪加提成，沒什么獎金。要帶超過27個學生，才有提成。金牌教師，就是假期試課并正式報班交錢的學生加以往帶的學生有一百人，則能加入思考樂百人俱樂部，除了平常底薪加提成還有學生報課獎金。報的人越多，獎金層次越多。可以得到公司的紅利分紅。 晉升機會挺多的，不過也難，主要看寒暑假學生的保留率，期間也要和其他任課老師還有前臺客服打好關系，讓課程捆綁銷售，和其他老師互惠回禮推彼此的科目。讓前臺客服為那些不了解機構的家長為你推薦生源。保留率高，交錢的家長多，晉升就快。之后給你更多的學生帶，益性循環。反之，如果第一次帶寒暑假班保留率低，之后學生不會給多少，呆多久，工資也不會升什么，惡性循環。 晉升機會主要看剛入職，底薪主要看學歷和是否得過市級以上的學科競賽獎。學歷分為往屆社招本科（4000~5000），應屆師范普通二本（5000~6000），普通一本（6000~7000）應屆一本211（7000~8000），本科985（8000~9000）。得過市級以上的學科競賽獎底薪大概加1000。
此信息由佛山思考樂教育員工[初中數學老師]分享于2020年12月
佛山思考樂教育有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發？
在那公司呆過半年，據說有年終獎。多的上萬，少的幾百，甚至沒有。幾乎只看保留的學生多不多。一般進了百人俱樂部年終獎才比較多。
此信息由佛山思考樂教育員工[初中數學老師]分享于2020年12月

公司動態

  • 佛山思考樂教育新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內容：
  • “基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班” 詳情>>
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