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網投簡歷，電話通知面試時間（提前預約）。HR先面談，接下來就是叫部門直接主管來面試了。

HR先面談，問所學專業的知識，過去的經歷和收獲，英語水平，為什么選擇這家公司…最后HR還介紹了公司的基本情況福利待遇等等。接下來就是叫部門主管來面試了，問些穩定性的問題，要求用英語做個簡單的自我介紹。聽說還有的主管會拿辦公實際應用的英文材料來稍微測試下英語水平（這個不一定，因為公司蠻大的，就開發部門的經理級就有十幾個，上面還有協理，所以風格都不太一樣）但好像都不算難。