首先是做一份英語測試，就是一篇高中的英語作文，將其翻譯成中文，然后是準備一下英語自我介紹，在之后就是一些工作內(nèi)容的詢問

福建和誠鞋業(yè)有限公司業(yè)務儲干面試題

個人的與人共同交流的能力如何？對這份工作的薪資待遇有怎么樣的要求？英語口語水平如何，后續(xù)該如何去提高？

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網(wǎng)投簡歷，電話通知面試時間（提前預約）。HR先面談，接下來就是叫部門直接主管來面試了。

福建和誠鞋業(yè)有限公司外貿(mào)產(chǎn)品開發(fā)專員面試題

HR先面談，問所學專業(yè)的知識，過去的經(jīng)歷和收獲，英語水平，為什么選擇這家公司…最后HR還介紹了公司的基本情況福利待遇等等。接下來就是叫部門主管來面試了，問些穩(wěn)定性的問題，要求用英語做個簡單的自我介紹。聽說還有的主管會拿辦公實際應用的英文材料來稍微測試下英語水平（這個不一定，因為公司蠻大的，就開發(fā)部門的經(jīng)理級就有十幾個，上面還有協(xié)理，所以風格都不太一樣）但好像都不算難。

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給我說了企業(yè)文化，一些我以后的工作，后面請來外貿(mào)的主管過來面試我，給我詳細說了以后的工作與側重點，還有晉升方式魚空間。

福建和誠鞋業(yè)有限公司制鞋專員面試題

首先自我介紹，其次你對自己未來有什么規(guī)劃。對本崗位的認同程度，是否能接受前期的培訓過程，自我覺得學習能力如何

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