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榮盛集團 13人分享

面試經驗（榮盛集團，共6條分享）

2018-12-29
面試過程：

兩輪面試，先是人力的根據你的簡歷了解一些你的初步情況和基本要求，但均不做評判，只是將我回答的問題一一記錄。第二輪通過視頻面試連線的工程副總，面試過程不長，問的問題大多是關于你是否愿意背井離鄉(xiāng)來神農架加班加點的工作，并且還要忠于公司的安排，并沒有問到專業(yè)知識方面的內容，感覺有點失望，沒有展現自己專業(yè)水平的機會。

面試官問的面試題：

你為什么離開上家單位？（這個問題人力的問就可以了啊） 你對加班這件事怎么看？ 你怎么看待員工的忠誠度這個問題？（加班和員工的忠誠度放一起，還不考察你的業(yè)務能力，總覺得有點不對勁） 忠誠度這個問題直接把我給問蒙了…我只說把自己該做的事做好吧… 最后結果，人力通知盡快入職…

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公司動態(tài)

  • 榮盛集團新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內容：
  • “基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班” 詳情>>
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  • “基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 榮盛集團新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內容：
  • “績效及提成加班工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班” 詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司性質：民營
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  • 所屬行業(yè)：采掘業(yè)/冶煉 計算機硬件 石油/石化/化工 紡織
  • 官方網址：