先是8個(gè)人，閱讀一份英文的說(shuō)明書(shū)，然后對(duì)后面的5個(gè)問(wèn)題進(jìn)行g(shù)roup talk。每個(gè)人針對(duì)說(shuō)明書(shū)提出自己的看法，再開(kāi)始辯論。hr挑選表現(xiàn)較好的4位進(jìn)行下一輪1v1面試。

漢得信息技術(shù)有限公司erp工程師面試題

有過(guò)erp的經(jīng)驗(yàn)嗎？?

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有十幾位和我年齡相仿的同學(xué)一同在外等待，然后逐一進(jìn)去。一進(jìn)去就發(fā)現(xiàn)5位面試官觀察你的一言一行。坐下后，他們逐一提問(wèn)，然后也會(huì)補(bǔ)充一些問(wèn)題。問(wèn)完后就請(qǐng)回去靜候答音。

漢得信息技術(shù)有限公司軟件工程師面試題

我對(duì)本公司了解多少；學(xué)過(guò)哪些專(zhuān)業(yè)技能；大學(xué)里學(xué)的哪些課程能在以后的工作中有幫助；為什么選擇競(jìng)聘這個(gè)職業(yè)；對(duì)這個(gè)職業(yè)了解多少。?

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先做所謂的java筆試題，然后不知道是HR還是技術(shù)人員跟我隨便聊聊一點(diǎn)，說(shuō)她沒(méi)問(wèn)題，但是還要跟什么經(jīng)理看看，后來(lái)就沒(méi)消息了，暈，鄙視人也不用這樣

漢得信息技術(shù)有限公司java開(kāi)發(fā)面試題

一些家常問(wèn)題?

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