通過學校發布的招聘 簡歷通過了面試沒過
HR提問 群體面試 HR介紹公司情況
感受一般

深圳奧薩醫藥有限公司藥品質量實習生面試題

自我介紹 會不會儀器的操作 儀器的使用原理 一些細節
因為是群面 所以回答的問題不是很多 但肯定會每個人都問到

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是宣講會結束后直接采取的面試，分2輪面試，首先和應聘的部門主管面試，以一對一的方式，因為人多，沒有進行自我介紹，直接看完簡歷后就開始溝通交流，然后再等與HR的的面紗

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部門主管問了學校本科是哪里的，還有覺得通過宣講會，公司對比其他醫藥企業來說有哪些優勢，因為面試的研發類，所以也問了我關于研究生期間做過的項目內容，因為我是學術型碩士，也問了學校對于專碩和學碩的培養方式，HR問了關于工作地點薪酬待遇的要求，

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現場面試，先找人力填寫表格，然后做一個專業技能測試的試卷，然后直接是業務領導來面試你，了解一下你的專業知識和工作經歷。之后是人力的一對一面談，主要是了解離職原因和未來的計劃，家庭和教育情況。

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自我介紹？為什么離職？心目中對大公司是怎么定義的？你目前的工作經歷與該崗位不大符合，為什么選擇面試這個崗位？對這個崗位的工作內容有什么樣的理解？

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