1.通過網絡投簡歷獲得的面試機會
2.HR面-部門經理面-組長面-HR面，一共大概1小時
3.主要問一下前一家離職的原因和擅長的技術

福建國通星驛網絡科技有限公司java開發面試題

1.為什么要用spring
2.平時如何做sql調優的
3.聊一下最近的一個項目中有什么難點
4.談談對redis的理解

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一共三面，hr+技術面+部門經理。每個面試半小時左右，問的比較簡單，基本都是聊項目經歷，自我介紹，然后就是一些綜合素質相關的問題，問了相關的崗位，對公司的了解。問了崗位中實際遇到的問題：當遇到bug的情況，該如何快速處理？最后就是提問環節

福建國通星驛網絡科技有限公司JAVA開發工程師面試題

問項目相關
項目是怎么部署到服務器的
項目數據庫表怎么設計
項目的日志怎么做的
項目遇到的難點，怎么解決
項目有沒有做權限，怎么做
數據庫表有哪些
aop說一下
網絡協議說一下
數據庫優化
有沒有用過針對多表查詢如何優化

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助理先詢問了一下基本情況，離職原因，是否已婚已育，對以后的工作規劃等等；
測試經理再進行專業面試，用例如何設計，設計方法等，用例評審如何進行的等等；在上一家公司擔任的職務是哪些，然后會針對我回答的內容再進行細致的考察，比如人員培訓如何做的等等

福建國通星驛網絡科技有限公司中級軟件測試工程師面試題

用例設計方法，如何讓用例更完善；
上一家公司擔任職務，只要職責有哪些
人員培訓如何做的
項目測試流程
創新的系統是用什么語言寫的，介紹完成 過程等等

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