一面：填了份個人情況表，兩個HR先看了看我帶去的證書（學歷、畢業、職稱），然后扯了會交通情況（公交改道，我不好意思遲到了），自我介紹了下，然后對著簡歷問了一些問題。離職原因、對寶姿的認識、職業規劃等老生常談。

筆試：做了份專業試題（財務）、一個英譯漢（對費用支出增長的對比分析），試題蠻簡單，主要要了解新準則應用，題目偏重收入的確認。

終面：財務總監聊了聊，問了幾個專業問題。

世紀寶姿服裝（廈門）有限公司主辦會計面試題

1、新準則下長期股權投資處理

2、未分配利潤再投資會計處理及涉稅處理

3、對財務工作的認識?

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人事部電話通知面試，跟經理直接面試，然后是人事部進行面試，通過后有專人進行基礎Office軟件應用的測試。后來人事部說其實一般都是先跟人事部進行面試，面試通過了大概3-5天通知是否進行二面，基本上從一面到通知入職大概要一個多星期。

世紀寶姿服裝（廈門）有限公司助理面試題

先簡單的用英語進行自我介紹，描述以前的工作情況及為什么要辭職的原因，然后是你為什么選擇該公司和該職位，你認為自己競爭該職位有什么優勢，接著是職業生涯規劃，還有一堆衣服進行分類，最后是進行電腦軟件的應用測試。?

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It was great. Since my educational back ground and commpetition experience, I was offered a Skype interview with the Creative director after uploading my profolio online.

世紀寶姿服裝（廈門）有限公司設計師面試題

general talks about my education back ground and forth. the creative director is particularly interested in rough hand drawing, not so keen on my fabric samples.?

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