電話通知進入群面，安排在下午2點，騰訊會議，一組4-5人
1、個人30s自我介紹
2、3min看題，個人1min陳述觀點
3、20min討論達成共識，派一位代表發言總結。
4、面試官提問，每個人作答。
結束。全程40min左右。

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首先是簡短的自我介紹，然后在過程中沒有提出過多問題。最后覺得我們最后討論得出的結論過于官方，所以問了一個比較偏激的可能情況，在這個過程中可能也是觀察我們個人的處理事情的方式和心態吧。

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在求職軟件上投遞簡歷的第二天就加了微信確定面試時間，形式為電話面試。個人認為崗位比較合適，所以給出的面試邀請比較快

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首先自我介紹，然后hr會提問。主要是根據簡歷上的內容逐一問，問的比較仔細。會根據你所說的東西在此基礎上提問。比如一些問題:1.加氫反應用到什么催化劑2.有沒有了解一些安全事故，最后是如何解決并定責的3.講一下自己的課題

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兩次電話面試

第一次，了解基本情況，問對公司了解情況，大概10分鐘

第二次，公司領導面試，大概30分鐘，主要是一些簡歷相關的情況，無專業問題，做過的項目，實習經歷，畢業時間。

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自我介紹
英文的問題，愛好之類
有無做過有機化學實驗
對于該崗位和公司行業的了解

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