問的問題都是圍繞工作經驗的，很細致，很詳細，有試講環節。前前后后要面試挺多輪的。公司福利挺多，各種各樣的，但是工資水平一般。

建信人壽保險有限公司督訓面試題

上個工作為什么離職
對應聘的崗位的認識
最有成就感的事
最擅長的工作領域
個人職業規劃

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自我介紹 工作經歷，一對一自我介紹，主要講自己的學歷 畢業院校，專業等等，介紹自己的工作經歷以及學到的知識

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職業規劃，期望薪資。為什么選擇這個行業，對公司的文化了解多少，公司的產品了解多少。如何成為一名優秀的銷售。

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面試過程比較簡單，基本是形式，主要是1對1面試，一開始是直屬領導，再是分公司的領導，最后是大領導。

建信人壽保險有限公司綜合內勤崗面試題

問的問題是先自我介紹，之前的工作職責，對這個公司有多了解，遇到困難如何處理，對自己的優點缺點簡單的述說等

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