只是去面試一個實習生，可能是因為專業不對，我是學金融的，但是當時要面的是人資實習生，HR給人的感覺挺高傲的，問了很多跟我專業相關的專業問題，也有跟我專業無關的專業問題，都沒答上來，感覺自己表現也不好，所以就沒過。

藍光地產實習生面試題

先是三分鐘的自我介紹，然后問為什么要申請這個崗位。
看了簡歷之后就問我最喜歡的一門課，緊接著問什么是管理，我按自己的理解說了之后，面試官追問，是不是我們老師和書本上就是這么教的。
如果要在一個地區開發一個項目，有哪些步驟，需要做哪些準備。

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地點在公司會議室，財務總監親自面試。首先進行自我介紹，并對簡歷和自我介紹中提及的方面展開提問（例如社團活動、實習經驗），最后詢問具體到崗時間、能否接受加班等問題。

藍光地產財務資金中心實習生面試題

1.自我介紹
2.針對我的第一份實習具體工作進行展開提問（工作中的收獲、成長）
3.為什么選擇地產行業，對該行業有沒有一定的了解
4.對今后的工作行業有沒有期望
5.專業相關問題（地產收付款的賬務處理，寫出會計分錄）

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實習面試總體來說比較簡單，一共兩輪。第一輪是HR面，簡單問了一下個人的基本情況和實習經歷。第二輪是區域總面試，會深挖一下簡歷實習經歷，問一下對崗位的理解。

藍光地產運營實習生面試題

1.個人自我介紹
2.實習經歷中收獲最大的是什么
3.對運營崗位的理解
4.在實習當中充當的角色，主要負責的工作是什么

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面試是采用電話面試，只有一輪，先是自我介紹等等，然后問一些關于你的校園經歷和實習經歷，面試完后就直接通知是否通過。

藍光地產運營實習生面試題

你需要最大的困難是什么，你是如何克服的，你的核心競爭力是什么，你為什么想去房地產工作，你對運營有什么了解。再就是聊聊家常

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