通過朋友引薦獲得面試,先電話面試簡單的了解一下個人情況,工作經歷,然后約面試時間直接到總部面試,人事部先確認信息填表,答考卷,搞完安排安全部經理進行面試。
面試官問的面試題:開平住建集團公司工程部安全主任面試題
面試還是相對比較簡單,先聊了一下家常,個人情況,以往工作具體內容,簡單問了幾個安全問題,一般懸挑層的懸挑高度最大限度是多高啊,(按方案施工)官方回答就可以了,簡單通過,然后確認一下工資待遇,合適,直接讓明天幾點到某某項目部報道。
宣講會后一對一初試,最開始自我介紹,然后問你對這個崗位有什么認識,你的優勢,特長,并結合簡歷具體提問
面試官問的面試題:開平住建集團公司行政專員面試題
宣講會后一對一初試,最開始自我介紹,然后問你對這個崗位有什么認識,你的優勢,特長,并結合簡歷具體提問
公司總監問我的工作過程及熟練程度。看了一下簡歷,問了一些簡單的工作就算通過。給的薪水是試用期3500,試用期過后3800,以后有加。其實當時我心里還是不太情愿來這個公司的。在猶豫了一個星期后,還是來到了這個公司。
面試官問的面試題:開平住建集團公司材料主管面試題
以前是否做過這一行,對公司的軟件金蝶是否熟悉。是否愿意在其他的地方工作。什么時候可以來公司報道上班。
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