在學習雙選會上投的簡歷,然后叫到北京的公司面試,先是人力資源的經理面試,接著應該有總經理、財務經理、業務經理幾個人進行單獨面試,沒有群面,也沒有無領導討論等
面試官問的面試題:中國航空服務有限公司差旅顧問面試題
1.為什么想應聘這個工作
2.自我介紹
3.對于外地人在北京工作想法?
4.對于差旅顧問的理解?
5.對于薪資福利待遇的一些問題?有沒有相關的疑問?
6.大學期間有沒有印象深刻的事情
7.提了一點關于民航客貨運輸里面的客運方面的一點內容
簡歷篩選-人力+部門經理面試-短信通知。篩選簡歷環節大概一周左右就會發短信通知,然后去公司面試,面試結果在一周后就可的得知,應屆生最后需要拿著三方去
面試官問的面試題:中國航空服務有限公司財務結算專員面試題
有部門經理跟人力來面你。一般根據你的簡歷提問題,為什么會選擇這家公司,會考研或公務員么,工資待遇期望是多少
先去公司二層會議室休息,有人事來叫你進行1對1面試。先問有關實習經歷,然后問家庭情況,再問你的期望薪資,后面說會有復試通知,復試形式為2對1,然后由公司研究得出你的面試結論,1周內通知。
面試官問的面試題:中國航空服務有限公司財務結算組面試題
先問有關實習經歷,然后問家庭情況,再問期望薪資,后面說會有復試通知,形式為2對1,然后由公司研究得出你的面試結論,1周內給通知。
中國航空服務有限公司工資待遇 共5 條
中國航空服務有限公司面試經驗 共 13 條
(共5條) 南京理工大學紫金學院
(共5條) 深圳市得潤電子股份有限公司
(共4條) 上海寰通商務科技有限公司
(共4條) 成都比拓超硬材料有限公司
(共7條) 湖南亞信軟件有限公司
(共9條) 北方華創微電子