先是集體面試,再單獨面試,提的問題很嚴苛,過程中要保持自信,說自己的優點和缺點等等
面試官問的面試題:綾致時裝儲備店長面試題
說自己的優點 缺點 自己對以后五年的職業生涯規劃 詢問家庭條件 對他們公司的了解程度 你認為做好這份工作需要哪些條件等等
一對一面試,很直接的問了,很多問題。包括之前的工作上面的,還有其他問題。沒有自我介紹。
面試官問的面試題:綾致時裝實習店長面試題
面對突發情況怎么處理,你覺得一個店長什么是最重要的,如何激勵你的員工,等等,差不多的問題
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面試官問的面試題:綾致時裝零售經理面試題
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