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二面領導面，期待薪資，為什么來秦皇島，你怎么定位自己的，一周后等結果吧

秦皇島康泰醫學系統C++軟件工程師面試題

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首先我個人沒有面試經歷，第一次面試只是單方面想要在該公司城市 工作，剛畢業也不懂得技巧，只有滿肚子自信，但是面對比較直率的面試官（部門人員）也是非常緊張。是在某軟件投的簡歷之后HR便把我推給公司招聘負責人進行面試，時間特別倉促，上午打電話，下午一點半面試。面試過程很緊張，自我介紹其實面試官并沒有很在意只是聽了關鍵詞，并且對關鍵詞展開提問。

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首先自我介紹之后對我所提到課設和所學課程進行簡單提問。隨后對于簡歷上個人技能進行簡單提問，然后是畢設內容，英語四六級以及分數提問。

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這個給我最大的感受是什么呢，是我們去讓一個陌生人去比較完整得快速了解我們，是很難得。對吧，因為我們陌生，而且有可能剛開始還處于敵意。所以就不是很容易。在者，如果是去應聘一個崗位，如果你和他處在不同領域，更難，因為你不是很懂他們內個細分領域里的知識，不代表你不行，只是你沒了解。但是他就會覺得你連這最簡單的東西都不會，你很垃圾，甚至想最快結束這場面試。就讓人感覺備受打擊。當然這也有那傻逼主管的問題，你招人寫的都不明確，而且簡歷你也不提前看，對吧，對于一個技術來說，只能說你太狂妄了。

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但是這個也刺激我了，我為什么跳槽，我又要去哪，如果只是為了錢，又去一個不是很喜歡的行業，就算工資又多了點，又能怎么樣，相反，如果你去了一個你感興趣的行業，哪怕工資不是很高，不是大公司，又怎么了。你怕什么，怕沒資源，只要你肯學，錢不是那么缺，怎么就怕學不會了呢。對吧。向往大公司，你真的那么向往大的公司嗎，沒有人情味，規規矩矩的工作，規規矩矩的走流程。從一個大公司在跳到另一個大公司。這么好嘛。對吧。

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