問了一些簡單的校園事務和對崗位的了解,并且問了一些關于公司的情況,看看是否了解該公司
面試官問的面試題:上海家化人力資源實習生面試題
對公司的了解 對崗位的了解 以及在校期間做了哪些事情,以后自己期望的職業(yè)規(guī)劃是怎么樣的
1.通過網上申請獲得面試機會,網申獲得面試機會的概率很大
2.到場的很多研究生,碩博連讀之類,有過咨詢公司實習經驗壓力有點大
3.要求為不同的投資項目的先后排序,得到統(tǒng)一的結果
4.群面刷去了很多了,上百個只留了七八個人進入下一輪的面試
上海家化投資實習生面試題
1. 面試官沒有提出問題,全程在觀察場上人的表現
2.即使在總結,表述的環(huán)節(jié),面試官也沒有提問或者建議
3.我認為這是因為我所在的一組總體表現不佳
面試過程為1對1面試,直接是部門主管,因為是實習生,所以問的基本上是簡歷上的問題,氣氛比較輕松
面試官問的面試題:上海家化實習生面試題
一般都是根據簡歷上的經歷來問問題,比如:工作比較無聊,你能不能受得了。
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