三輪面試，有很常規(guī)的hr面，問一些簡歷相關(guān)和家庭情況等問題，通知面試通過后遲遲等不到終面，最后突然被告知不安排終面

天安數(shù)碼城一般會(huì)計(jì)人員面試題

相關(guān)的實(shí)習(xí)經(jīng)歷，家庭情況(主要是父母是否支持外出工作)，為何選擇該城市，職業(yè)規(guī)劃，對(duì)公司的了解

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通過前程無憂獲得面試機(jī)會(huì)。3輪面試，項(xiàng)目公司人力行政經(jīng)理，集團(tuán)設(shè)計(jì)中心總監(jiān)，項(xiàng)目公司總經(jīng)理分別一對(duì)一面試。面試主要還是交流了關(guān)于自己對(duì)于以往工作的心得，第二輪集團(tuán)設(shè)計(jì)中心總監(jiān)面試的時(shí)候，問了部分專業(yè)問題，主要還是側(cè)重設(shè)計(jì)規(guī)范熟悉程度。最終的總經(jīng)理面試的時(shí)候相互了解已經(jīng)比較多了，就是談?wù)勔酝ぷ鞯陌咐欠窨梢越Y(jié)合現(xiàn)在的實(shí)際工程等等

天安數(shù)碼城建筑師面試題

1、為什么要換工作？
2、為什么要從設(shè)計(jì)公司跳槽的地產(chǎn)做甲方？
3、對(duì)設(shè)計(jì)規(guī)范的部分條文進(jìn)行了提問，比如消防車道的寬度高度等等。

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1、在前程無憂招聘上投遞簡歷后，接到人力資源的面試電話。
2、面試首先是人力資源面試。然后是項(xiàng)目總面試
3、人力資源詢問了以前的工作內(nèi)容和離職原因，技術(shù)總監(jiān)詢問了幾個(gè)技術(shù)問題，人力總監(jiān)分享了一下整個(gè)公司的文化。
4、被錄用為工程主管
5、面試過程不難。

天安數(shù)碼城土建主管面試題

自我介紹 上家單位的工作內(nèi)容 離職原因 職業(yè)規(guī)劃是什么 專業(yè)技術(shù)問題 入職后如何開展工作 薪水有什么要求

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