投了簡歷后就會有HR打電話來面試，問基本的問題，然后用英文問幾個問題，然后就約時間去現場面試，去到后先在飯堂做筆試40分鐘，做完會給一份資料給你看，然后再去跟HR一對一面試，先英文自我介紹，然后在情景對話模式，隨機應變，就問了幾個問題，之前的工作做什么，做過什么項目，然后HR就會問你還有什么問題問，記得要問多點，如果HR決定有機會進才會問你還有什么問題問，問的問題起碼8個左右，HR很好人，氣氛也很活躍，面試了2個鐘后，就填入職申請，然后就做價值觀題，一定要認真做，大企業很看重價值觀的，就在這失敗了

匯豐環球客服面試題

做過什么項目，之前的工作做什么的，在哪里了解到我們匯豐，是否有抗壓能力，為什么要辭職呢，是否能接受加班，

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先1分鐘的英語自我介紹，期間算是語速穩定但略帶緊張，因為有一句話是有重復的。然后HR用英語分別提問了3個問題，我未能回答上請兩條，第三問之后就正式用中文對話。期間問答簡單明確，間中夾雜了英語單詞，最后面試員問完“你有無其他疑問想了解”之后就結束面試

匯豐環球客服面試題

你今后的職業發展，有什么計劃？
你認為自己擁有什么能力能夠勝任這份工作？
可否說一下，過去的工作經歷中有什么事值得您自豪？
你是否有提升自己英語水平的打算？

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1.英文卷，語法選擇題為主，還有翻譯題，據我所知即使做不好也沒關系。
2.職場情商測試，上機做選擇題
3.部門經理面試你
4.背景調查，差不多花了一個月的時間。

匯豐環球金融客服專員面試題

會問你有什么職業安排，為什么想加入匯豐，期待薪水，興趣愛好，有什么工作經驗，會看看你的談吐。能否適應輪班制。

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