線上半結構化面試。群面形式。一個考官對四個學生。他們都用有過銀行的實習，本人沒有。首先是按照順序進行2到3分鐘的自我介紹。然后一個人介紹完后，面試官會針對介紹提一個問題。全程半個多小時。一個人只提了2到3個問題。

平安銀行深圳分行深圳分行培訓生面試題

1.請進行2到3分鐘的自我介紹。
2，我看你沒有銀行相關的實習經歷，為什么會選擇銀行呢？
3，我看你之前在銀行實習過，可以說說你從中學會的東西嗎？

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網申通過后收到面試通知，一面是1對8的群面，1個面試官8個面試者。每個人按號數就位后，開始不超過3分鐘的自我介紹。接著是一分鐘即興演講。每個人依次從面試官前的紙條中抽取題目，兩分鐘準備時間后就開始演講。第一個人開始演講的時候另一個人迅速抽題目進行準備，然后再演講。8個人都輪完后，面試結束。通過的話當晚會收到一面結果以及二面通知。

平安銀行深圳分行對公業(yè)務員面試題

開始時面試官先介紹面試流程步驟，然后讓大家依次開始自我介紹。到了一分鐘自我演講中，面試官只計時提醒，不提問。一分鐘即興演講環(huán)節(jié)是根據抽到的關鍵詞自由發(fā)揮，題目有：價值觀、我的未來不是夢、硬著陸、訊飛打字、移動支付等，每個題目都不一樣。

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因為疫情采取線上面試，2v1的單面，一個hr，一個部門領導。半結構化面試的方式，感覺還行，面試官都挺溫柔的。

平安銀行深圳分行對公業(yè)務經理面試題

1自我介紹
2為什么選擇深圳，來過深圳嗎
3有沒有在面別的單位
4了解對公業(yè)務嗎，之前有接觸過相關工作嗎，覺得自己有什么有點適合干這行
5能否接受調劑

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