面試的過程，準確的說是進行了一共3輪面試，其中第一輪是HR進行面試，基本就是問一些你的基本情況是否對公司有過了解，能否接受一些公司的條件之類的；第二面是技術總監面試，針對該工作所需用到的技能以及你簡歷中所寫的內容進行一個技術內容的提問，并設置一些時間的場景問題要求作答；第三面是老總面，一般就看看這個人怎么樣，工作的意愿之類的。后續就是等待通知等結果。

成都四方偉業軟件股份有限公司交付工程師面試題

面試官提出的問題大致有：
1、涉及軟件工程里有關軟件生命周期的一個全流程的概念解答（涉及課程軟件工程方向）
2、有關數據庫的基本操作，給你一個假定的數據表
（1）要求查詢表中男生女生各自的數量統計
（2）要求查詢表中各科成績排名前三的同學的名字
3、有關Linux命令問題-查看內存的命令-一般指查看運行內存的命令
4、念書時候的收獲，一些自己的想法
5、根據一個公司現場遇到的問題，提出一些解決的思路或者方案（邏輯思維 表達能力層面）

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面試應該總共有3輪，我面了兩輪，二面應該沒有通過。一面的時候是個小姐姐，語氣溫和態度也很好，一邊問我問題一邊給出引導一邊介紹自己的公司，先是自我介紹，然后一些簡單關于測試工作的認識，未來3-5年職業規劃，一些數據結構和計網基礎知識。二面是一個男的，非常之傲慢，詢問了成績之后說“你大學都玩了啊？”。呵呵無語了，我要是都玩兒了排我后面的七八十個人干啥了？年級一共120左右，好歹我也是985，還問我比我更厲害的人去哪兒了，當然保研進大廠啊，不然還來你們公司么？

成都四方偉業軟件股份有限公司測試工程師面試題

1.自我介紹
2.對測試工作的了解認識
3.是否已經拿到了offer，是哪兒的
4.為什么想去成都工作
5.未來3-5年職業規劃

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自我介紹，簡介做過的項目詳情，介紹一下研究生期間的研究方向，成果。自我介紹，簡介做過的項目詳情，介紹一下研究生期間的研究方向，成果。自我介紹，簡介做過的項目詳情，介紹一下研究生期間的研究方向，成果。

成都四方偉業軟件股份有限公司應用數據挖掘工程師面試題

有沒有用過分詞標注工具，有哪些？
幾種注意力的機制原理，bert相關，Elmo相關，隨機森林，KTT等。
有沒有用過分詞標注工具，有哪些？
幾種注意力的機制原理，bert相關，Elmo相關，隨機森林，KTT等

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