hr會先打電話確認你的愿意,之后會發面試邀請然后就是領導一對一面試,面試過程注意聲音洪亮,穿著得體,注意與面試官的眼神交流
面試官問的面試題:成都新大瀚人力資源管理有限公司it獵頭顧問面試題
你為什么選擇來做獵頭?你之前了解過獵頭嗎?知道獵頭與hr的區別嗎?在你的過往經歷中有沒有什么讓你印象比較深刻的?你對我們公司的了解有多少
通過微信約好的面試時間,到了之后門是長關著的也沒看到前臺,敲門后有人過來幫我打開了。和我聯系的人出差,讓另一個人面的我。
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首先是自我介紹;對獵頭工作的理解;期望對接的行業方向;所學專業;有什么想了解的問題。
公司整體不大,在20到21年縮減了規模,樓上的辦公室被撤掉,樓下的辦公室也僅有10余人在崗,面試在會議室由業務主管直接面試,首先是自我介紹,之后會針對簡歷內容以及獵頭行業相關的內容進行提問
面試官問的面試題:成都新大瀚人力資源管理有限公司獵頭顧問面試題
簡單的自我介紹
如何看待獵頭行業
獵頭招聘與企業內部招聘的區別
自己的優勢與劣勢
未來的職業規劃
之前的工作經驗
之前負責的崗位
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