總共經歷了三次面試
1.先和負責招聘的HR聊,查學信網資料,聊些簡單的問題,為什么離職為什么選擇這個崗位等等
2.我猜可能是以后工作的同級別的同事面試,問些簡單的問題SQL語句,linux基本命令,SQL 優化,之類的問題
3.我猜是二的領導,問的問題基本一樣,但隱隱感覺不妙,我來面的是云計算相關的運維,我自學的也在面之前如實說了,他們一直問的我之前做的我寫簡歷上的東西。我大致知道對我興趣不大,大概率是湊指標的
浙江農信it運維工程師面試題
1.linux 系統都有哪些語句
2.python 腳里有哪些庫,用過哪些
3.當一個網站突然莫名其妙消失如何去查看問題
4.SQL優化
5.Oracle/Db2 用了哪些備份手段
6.處理過哪些故障
面試主要是通過線上會議的方式進行,一次有多個人進行,每個人大概10到15分鐘左右,面試過程很友好,技術和hr是放在一起進行面試的
面試官問的面試題:浙江農信WEB前端開發工程師面試題
基本沒有什么很難得問題,應屆生基本問了一些基本的數據結構,算法相關的知識,也是很簡單就答出來的問題,其余都是些關于個人性格,個人發展的問題。
一面技術面 問了項目和技術棧等問題
二面hr面 問了些近況和成績的問題
沒有結果 等了很久也沒有反饋后面就取消了
浙江農信軟件開發面試題
筆試題是一個邀請鏈接,需要先答完筆試題才能進行面試和下一步的流程,筆試有好幾個方向的題目,有些有重合,c++或java或數據庫的題都可能會有
(共5條) 寧波華德汽車零部件有限公司
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