先個(gè)人介紹,在具體聊之前工作經(jīng)歷和成就。
展現(xiàn)個(gè)人優(yōu)勢(shì),溝通調(diào)理需要清晰些。
如有項(xiàng)目經(jīng)歷也可以根據(jù)面試官的提問展開講個(gè)人業(yè)績(jī)。
寶時(shí)得科技(中國(guó))有限公司hr面試題
1、目前求職的主要原因是什么?
2、個(gè)人職業(yè)規(guī)劃是什么樣子?
3、你覺得個(gè)人優(yōu)勢(shì)有哪些?
4、時(shí)間管理意識(shí)如何?
5、比較有成就感的star案例,請(qǐng)舉例。
校園招聘,面試分兩輪:
第一輪人事面,一對(duì)一,常規(guī)面試,聊聊為什么投這個(gè)工作,學(xué)習(xí)生活情況等;
第二輪專業(yè)面,是經(jīng)理或技術(shù)經(jīng)理面,后來我才知道當(dāng)時(shí)面試我的是研發(fā)總經(jīng)理,主要問一些專業(yè)上的問題。
寶時(shí)得科技(中國(guó))有限公司電子工程師面試題
人事面:
1)為什么投遞本公司?
2)請(qǐng)作自我介紹。
3)人際關(guān)系如何,可以舉個(gè)例子說明下嗎?
專業(yè)面:
1)請(qǐng)問做過哪些項(xiàng)目,主要負(fù)責(zé)什么,簡(jiǎn)單介紹一下;
2)具備哪些專業(yè)技能,如原理圖設(shè)計(jì)、PCB設(shè)計(jì)、軟件調(diào)試能力等
我是校園宣講會(huì)遞交簡(jiǎn)歷,后來叫去一面,先是自我介紹,然后問了問簡(jiǎn)歷上寫的一些項(xiàng)目。整體面試簡(jiǎn)歷還是比較輕松的,節(jié)奏較快,但是我簡(jiǎn)歷沒有寫項(xiàng)目的具體內(nèi)容,所以面試期間基本都在問這些問題。一面結(jié)束后還沒有收到通知。
面試官問的面試題:寶時(shí)得科技(中國(guó))有限公司電子工程師面試題
請(qǐng)自我介紹,你為什么認(rèn)為你適合做電子設(shè)計(jì)這個(gè)崗位,你做的很多項(xiàng)目和你要應(yīng)聘的崗位有什么關(guān)系,介紹一下與電子設(shè)計(jì)有關(guān)的項(xiàng)目,你在項(xiàng)目中的角色,你是哪里人,你有收到其他公司的offer了嗎,為什么沒收到
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