首先這一次測(cè)試是法雷奧深圳來(lái)到我們學(xué)校招聘，來(lái)了大概七八個(gè)技術(shù)面試官，還有三四個(gè)專(zhuān)門(mén)hr，事先進(jìn)行宣講會(huì)，在進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)投簡(jiǎn)歷當(dāng)場(chǎng)篩選進(jìn)行面試的過(guò)程。主要面試方向有計(jì)算機(jī)方面的技術(shù)崗以及汽車(chē)車(chē)輛方面的的機(jī)械崗位。

法雷奧中國(guó)（valeo）qa實(shí)驗(yàn)員面試題

由于招聘會(huì)人數(shù)非常多，是先通過(guò)集體面試的方式，首先，專(zhuān)門(mén)的人事hr將多個(gè)人一起面試，主要是問(wèn)一些矛盾處理方面，工作融洽和個(gè)人優(yōu)勢(shì)方面。然后再換成技術(shù)官再問(wèn)，就是先做一個(gè)做自我介紹,他就主要問(wèn)一些技術(shù)方面的問(wèn)題，比如對(duì)于軟件的了解是多少，駕駛證拿了多久，接不接受加班接不接受出差之類(lèi)的

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1. 電話(huà)人事經(jīng)理電話(huà)溝通
2. 初試現(xiàn)場(chǎng)面試包括兩個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理，品質(zhì)經(jīng)理，人事經(jīng)理
3. 復(fù)試項(xiàng)目負(fù)責(zé)人面試
4. 二次復(fù)試， 深圳品質(zhì)總監(jiān)面試。
5. 同意后等待約2星期，人事經(jīng)理談工資，入職時(shí)間

法雷奧中國(guó)（valeo）品質(zhì)工程師面試題

項(xiàng)目經(jīng)理
--自我介紹-英語(yǔ)

品質(zhì)經(jīng)理-
品質(zhì)五大工具的問(wèn)題，
客訴流程
cpk與ppk 的差別
SPC如何判定
QC七大手法有哪些

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面試官會(huì)讓你做自我介紹，一定要準(zhǔn)備好英文的。然后就是詢(xún)問(wèn)你過(guò)往的工作內(nèi)容，項(xiàng)目經(jīng)歷，工作中取得的印象深刻的東西，最后就是自己還有什么問(wèn)題提問(wèn)的

法雷奧中國(guó)（valeo）項(xiàng)目質(zhì)量工程師面試題

1 自我介紹，準(zhǔn)備好英文介紹
2 以前工作內(nèi)容
3 項(xiàng)目經(jīng)歷，項(xiàng)目中印象深刻的事情
4 針對(duì)你的過(guò)往工作內(nèi)容跟應(yīng)聘的崗位職責(zé)進(jìn)行提問(wèn)
5 自己有沒(méi)有什么想了解的地方

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