首先筆試一張考基礎的卷子，筆試通過會進行IQ測試，好幾張卷子，IQ完了，會面人事，人事覺得還行就面技術(shù)，技術(shù)過了 再是人事

南京才豐軟件技術(shù)有限公司ASP.NET開發(fā)工程師面試題

數(shù)據(jù)庫的基本問題，愿不愿意接受培訓，二次開發(fā)，期望工資，住的地方之類的問題，當場出面試結(jié)果

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去了 直接做一套卷子。每個職位不同卷子也不同 。1到三張。等卷子寫完給他，他會說讓你等會，找人改卷子。過一會通知你過了還是沒過。個人感覺寫了百分之70.應該沒什么問題。

南京才豐軟件技術(shù)有限公司W(wǎng)EB前端工程師面試題

直接做卷子，初面沒過。感覺就是為了活躍公司氣氛。初面的題目倒是不難。挺簡單的。就一些WEB基礎。JAVASCRIPT基礎，選擇器優(yōu)先之類的，在考你兩道運算題。

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先做一份sql卷子，然后性格測試，還有邏輯題目，最后是一對一面試，沒有問到什么專業(yè)問題

南京才豐軟件技術(shù)有限公司軟件測試工程師面試題

oracle學的怎么樣，在之前的公司學到了什么，有什么感受，以前實習公司規(guī)模多大，多少人

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