用騰訊會議線上面試,分為hr面試和技術(shù)面試,首先是hr面試,然后是技術(shù)面試,面試結(jié)束說明得到結(jié)果的時間,然后就退出會議了。
面試官問的面試題:凱捷咨詢(Capgemini)初級軟件測試工程師面試題
技術(shù)面試:
軟件測試方面:
1.? 測試用例包括哪些要素?
2.? 在進(jìn)行測試時需要注意什么?
3.? 進(jìn)行測試后需要寫測試報告,你覺得測試報告包含哪些要素
4.? 說說你對白盒測試和黑盒測試的理解
5.? 白盒測試和黑盒測試的區(qū)別
6.? 說說你理解的測試都經(jīng)歷哪些測試(軟件測試步驟)
7.? 說說你對單元測試和集成測試的理解
8.? 單元測試和系統(tǒng)測試的區(qū)別
9.? 當(dāng)你發(fā)現(xiàn)一個bug,但是開發(fā)人員不認(rèn)為這是一個bug,你怎么辦?
10.當(dāng)你遇到一個bug,你怎么去處理它?
11.軟件測試都有哪些模型
12.瀑布模型和螺旋模型的區(qū)別(回答10之后)
Java方面:
1.? 說說重載和重寫的區(qū)別
2.? 說說equal類和==的區(qū)別
HR面試:
1.? 用英語做簡單的自我介紹(這個可以提前準(zhǔn)備好,凱捷是外資,注重英語,所以肯定會讓你用英語做自我介紹)
2.? 用三個詞形容你自己(這三個詞要突出你和別人不一樣的點(diǎn),什么認(rèn)真、細(xì)致、有耐心比較普遍的建議在可以說其他的優(yōu)點(diǎn)的時候不要說這些詞)
3.? 說說你在社團(tuán)或團(tuán)隊(duì)中怎么和團(tuán)隊(duì)成員合作(結(jié)合簡歷問問題,在進(jìn)行HR面試前建議先看看自己的簡歷,想想HR可能會問些什么,提前想好如何回答)
4.? 說說你性格中有哪些缺點(diǎn)
5.? 說明一些培訓(xùn)和實(shí)習(xí)的事項(xiàng)
6.? 說明什么時候得結(jié)果
電話面試 c++基礎(chǔ) virtual 指針 引用 默認(rèn)提供函數(shù) 析構(gòu)函數(shù)調(diào)用順序 shell:基本指令;算法:快排 項(xiàng)目介紹和自我介紹。口語面試。
面試官問的面試題:凱捷咨詢(Capgemini)軟件開發(fā)工程師面試題
電話面試 c++基礎(chǔ) virtual 指針 引用 默認(rèn)提供函數(shù) 析構(gòu)函數(shù)調(diào)用順序 shell:基本指令;算法:快排 項(xiàng)目介紹和自我介紹。口語面試。
進(jìn)入后,就一個面試官,然后讓自我介紹之類,院校,在校榮譽(yù),獲獎情況,專業(yè)等等
然后問自己最自豪的事是什么,為啥這事最自豪,感覺挺輕松的
期間還讓我慢慢說,我自己覺得有點(diǎn)緊張,語速比較快
后面就好多了,像聊家常一樣
凱捷咨詢(Capgemini)軟件測試工程師面試題
進(jìn)入后,就一個面試官,然后讓自我介紹之類,院校,在校榮譽(yù),獲獎情況,專業(yè)等等
然后問自己最自豪的事是什么,為啥這事最自豪,感覺挺輕松的
期間還讓我慢慢說,我自己覺得有點(diǎn)緊張,語速比較快
后面就好多了,像聊家常一樣
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