首先是自我介紹，然后針對實習經歷提問，最近的一段實習經歷會問得最多。
第一面面試官遲到快20分鐘，大無語。面的是一個創新部門，聊了一個多小時，問了很多我前公司細節，我差點以為她要跳槽。最后和我說不太合適，他們部門情況會有些復雜，覺得我的性格有些社恐不夠開放，無法handle，讓我轉去了另一個組面試。
第二面面了30分鐘左右，和面試官聊得挺來，然后就發offer了。

廣州匯量科技有限公司hr實習生面試題

當時的部門結構和業務？
當時部門多少正職多少實習生？
負責多少個崗位，如何sourcing？
工作壓力大嗎？節奏如何？
期望在這份實習中得到什么，期望是什么，未來方向是什么？

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兩次hr面，一次專業面。整個氛圍還可以，專業面是通過微信語音。主管直接面是。這個崗位工作內容比較簡單。

廣州匯量科技有限公司廣告運營實習生面試題

一面-HR面試 2020.7.9上午 ，歷時近12min
流量運營實習生（其實我忘了投的啥簡歷，JD完全不記得了）
1.實習時間、課程安排、到崗時間
2.專業和互聯網不相關，為什么投遞這個實習呢（我回答說我的專業其實是復合型人才，可以勝任互聯網的工作的）
3.為什么對互聯網行業感興趣呢，是什么契機或者途徑呢（我說了一通，hr說我理解得有點問題。我說的感興趣的是產品運營。公司內部跨部門、協同調配的工作。）
4.那你覺得這樣子的工作，能不能對你有幫助呢（我說我想親身在互聯網行業感受一下）
5.你想從這份實習里得到什么呢（我說，可以體驗互聯網）
6.除了流量運營，你還投遞了什么崗位呢（我說，大多是運營崗位）
7.你對運營怎么看待的呢
8.之前實習的工作內容
9.EXCEL的水平怎樣
10.你還有什么疑問

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投遞簡歷，電話一面，線下公司二面；電話面試較為簡單，普通問題，主要是了解一下到崗時間，其他都是小紅書常見問題

廣州匯量科技有限公司媒介實習生面試題

問簡歷上的實踐經歷，深挖；問你如何協調分配工作，擔任的角色什么的，
現在的地址，到崗時間，一周可以工作幾天
最后問你還有什么問題要問我嗎
你有面試其他公司嗎有收到offer嗎

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