第一次筆試行測類的題目,第二次筆試是專業類題目
面試第一次HR問對歌華的了解,職業規劃等問題
第二次是主管問工作中遇到的困難,如何解決的
北京歌華有線電視網絡股份有限公司網絡工程師面試題
你為何選擇我們單位?
你認為面試的崗位最需要什么樣的品質?
你認為你對這個崗位最大的競爭力是什么?
第一,心理素質的準備。任何崗位的招聘面試都是一個選拔崗位人才的過程,最終能在千萬人之中脫穎而出的那些人,往往是那些除了擁有扎實的專業知識跟專業素養之外,比別人還多一些自信、灑脫的考生。隨著“公考熱”現象的愈演愈烈,事業單位的招聘也成了很多考生的出路,自然競爭壓力也節節攀升。面對如此大的競爭壓力,很多優秀的考生卻往往與崗位失之交臂,原因很簡單,過分看重結果的心態經常讓大家產生緊張、焦慮的情緒,而這些干擾正常發揮的因素往往成了面試過程中阻礙自己正常發揮的罪魁禍首。所以說,良好的心理素質與正確的態度至關重要。考生在備戰面試的時候,首先要保證自己的心態,不要過于在乎結果,要抱著只要自己努力準備了,就會有回報的平和心態。同時要在備戰中強化自己面對高壓環境保持良好心理素質的能力。
面試官問的面試題:北京歌華有線電視網絡股份有限公司薪酬福利崗位面試題
為何選擇本單位?
怎么獲得的面試信息?
是否了解薪酬崗的工作?
如果評價你自己?
大概有三四個面試官,一個主面試官提問,其他面試官補充。
面試的時候,建議還是要注重下著裝, 而且一定要有自信,體現成個人成熟穩重的一面。
北京歌華有線電視網絡股份有限公司薪酬福利崗面試題
一、你是如何獲得招聘信息的?
二、你為何選擇我們單位?
三、你認為面試的崗位最需要什么樣的品質?
(共5條) 南京理工大學紫金學院
(共5條) 深圳市得潤電子股份有限公司
(共4條) 上海寰通商務科技有限公司
(共4條) 成都比拓超硬材料有限公司
(共7條) 湖南亞信軟件有限公司
(共9條) 北方華創微電子