第一是自我介紹hr面試，問基本情況。第二是主管問項目內容，比如逆變器的換流方式，根據你簡歷內容，去問基礎，所以要重視基礎

廣州金升陽科技有限公司硬件工程師面試題

1.逆變器換流方式2.buck電路怎么畫，工作原理。3.為什么做硬件，有什么理解。

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面試分為一面和二面。
一面是無領導小組討論，9個人圍在一起討論，討論出最影響大學生就業的三個因素。畢竟輕松簡單，但還是會有些緊張，hr會觀察你表現，參與程度以及表達能力等
二面是技術面。經理面試，自我介紹，問幾個問題，總體來說氛圍較好，沒有太大壓力

廣州金升陽科技有限公司電子研發工程師面試題

面試問題
1.變壓器的工作原理，變壓器的作用?
2.mos管怎么畫，有什么幾個工作狀態?
3.三極管工作在放大電路的條件?
4.如果團隊項目有人竊取你的成果，你會怎么處理?

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先是筆試，考一些簡單的模電題目和問題，按分排名取前百分之六十，然后群體面試，討論話題，接著再筆試，面試官短時間說幾個問題，快速回答，最后一對一。

廣州金升陽科技有限公司電子研發工程師面試題

試用期滿上級覺得你不適合這個崗位需要調崗怎么做你？
面對上級額外交代的工作你會怎么做你？
面對同事的刁難你會怎么做你？

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