線上筆試+一面+二面。線上筆試就是那種北森題庫,言語理解10/11個+資料分析10/11個+圖形推理10/11個+心理測試。一面和二面都是單面。一面是兩個面試官,一個財務主管,零、另一個年輕的估計是這兩年入職的。二面是HR面,一個HR主管,另一個感覺也是這兩年剛入職的學生。
面試官問的面試題:泰康集團核算崗面試題
主要就是針對簡歷提問,在學校擔任什么職務,都做了什么具體的工作,實習都做了哪些工作,說可能沒有北京落戶的指標,因為北京戶口一般都是給研究生,本科學歷一般不會給北京戶口,除非特別優秀。最后面試完提問我還有什么要問的嗎?
投遞簡歷后,人事來電話通知去面試,稍微問了下之前工作的具體薪資和職位,并且告知了該公司的職位和大概薪資,以及大致的工作范圍,預約第二天面試。第二天到達該公司后,先讓填了一個表格,前面部分同簡歷大致類似,后面問了一些測試問題,并且詢問了家庭情況。之后是HR單獨面試,問了一些比較普通的人事問題,以及讓說了下之前的大概工作歷程。最后因為個人原因放棄了該工作。
面試官問的面試題:泰康集團人力資源專員/助理面試題
1.從父母雙方遺傳到的最優秀的品質是什么?
2.個人的職業規劃
3.自己的優點和缺點
4.別人用什么詞語來形容你這個人?
泰康集團戰略發展部保險研究,群面以及單。群面問了關于長壽時代,泰康的布局;單面問了簡歷,如何平衡實習和學習,行為面,對保險行業的一些看法等等。
面試官問的面試題:泰康集團戰略研究面試題
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