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公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力

福建頂益食品有限公司工資待遇及點(diǎn)評(píng)(共3條) 最近更新時(shí)間:2022-02-23 16:04:31

[特通專員]公司福利還行,五險(xiǎn)一金方面

2022-02-23 16:04:31 | 福清

工資待遇:

工資收入 月薪:6500元 年終獎(jiǎng):1250元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六經(jīng)常加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
公司福利還行,五險(xiǎn)一金方面,公積金高,有1600左右,到手工資一般4-6500。偶爾一兩次業(yè)績好的時(shí)候會(huì)更多。我的崗位是看銷量業(yè)績。所以是浮動(dòng)的工資。
請(qǐng)說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
業(yè)績不好時(shí)需要做很多指標(biāo),領(lǐng)導(dǎo)們今天追這個(gè)過幾天追別的,就會(huì)很多事情,不過正常來說是還可以的。
在這里工作壓力大嗎?請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面?
壓力還行,主要是來自直屬領(lǐng)導(dǎo)和客戶的壓力。省級(jí)大領(lǐng)導(dǎo)方面就還好,基本給不到我們底層什么的壓力,主要是壓力是一層傳遞一層的,所以我們的壓力來源大多來源于直系領(lǐng)導(dǎo),所以看直系領(lǐng)導(dǎo)的人如何了。

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[業(yè)務(wù)代表]交通補(bǔ)貼有 沒有房補(bǔ) 有6險(xiǎn)一金什么大額保險(xiǎn)

2020-12-29 19:45:51 | 福建

工資待遇:

工資收入 月薪:4000元 年終獎(jiǎng):4000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常晚下班 周六經(jīng)常加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
交通補(bǔ)貼有 沒有房補(bǔ) 有6險(xiǎn)一金什么大額保險(xiǎn),其他沒有,中秋有博餅,過年都沒有獎(jiǎng)金的,每年6月份發(fā)年中獎(jiǎng)大概三四千塊。利潤比較薄的產(chǎn)品。
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
工資就要看你和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系了,每年評(píng)兩次。等級(jí)比較分明的公司,助理業(yè)務(wù)升業(yè)務(wù)代表比較容易,上面就是組長,這個(gè)就看跟領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系了,再往上就是所長又看跟部長關(guān)系。
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
工作節(jié)奏比較快,下班主要是看每天的任務(wù)是否達(dá)成,11年到14年,任務(wù)基本達(dá)不成。因?yàn)榭祹煾滴ㄒ坏母偲方y(tǒng)一老壇酸菜已經(jīng)起來,康師傅前期沒有重視他,后來各種打壓已經(jīng)來不及了,所以市場份額被搶走一塊,任務(wù)很難完成了。

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[直營業(yè)代]心得

2012-11-22 15:31:20 | 福州

公司優(yōu)點(diǎn):
工作強(qiáng)度大,鍛煉人,工作氛圍不錯(cuò)
公司缺點(diǎn):
所有時(shí)間都被工作占光,沒有個(gè)人時(shí)間
給求職者的建議:
如果能工作一段時(shí)間對(duì)以后很有幫助

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