[技術(shù)派遣]基本不漲工資，工資漲幅看情況

2021-04-19 15:45:14 | 日本

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

基本不漲工資，工資漲幅看情況，經(jīng)常換派遣先，漲的多點(diǎn)。一般大約在一年漲個(gè)幾百元，薪酬體系很完善，越完善越能壓榨出員工的油水。

請(qǐng)說(shuō)說(shuō)你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來(lái)哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？

學(xué)到了日語(yǔ)跟很多工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)回國(guó)找日企比較有幫助。回國(guó)不找日企的話，白瞎。 首先要適應(yīng)日本的工作環(huán)境跟生活習(xí)性，要融進(jìn)去否則很難。

公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？

一年兩次獎(jiǎng)金，6月跟12月，按照貢獻(xiàn)度（也就是年功序列）分配。一年到手大約有個(gè)3-4萬(wàn)塊錢左右，在日本算是中下水平。

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