2022-02-08 11:27:56 | 西安市
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:5500元 |
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| 五險一金 | 有社會保險(5險) 無住房公積金 |
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| 上班時間 | 經(jīng)常晚下班 周六周日均加班 |
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公司及待遇點評：
- 公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會怎么樣？各個級別工資大概多少？
- 工資差別不大，晉升機(jī)會一般，工作效率很差，特別差，不按時發(fā)工資，拖欠工資，完全是老板的一言堂，工資得要，不要不發(fā)，要了可能也不發(fā)
- 公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發(fā)展？
- 人員流動性特別大，一段時間不回公司，就會有一部分新入職的人，完全不認(rèn)識，領(lǐng)導(dǎo)人品不行，沒有道德
- 工作氛圍和團(tuán)隊怎么樣？你是如何評價你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？
- 領(lǐng)導(dǎo)扣扣索索，干項目沒有資金，員工墊錢干，還拖延報銷，借著員工的錢干項目，后悔沒有早點離職，領(lǐng)導(dǎo)做不了主，完全是老板的一言堂
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2020-05-23 17:28:22 | 西安未央
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:3000元 |
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| 五險一金 | 沒有保險 無住房公積金 |
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| 上班時間 | 偶爾晚下班 周六周天輪班 |
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公司及待遇點評：
- 工作氛圍和團(tuán)隊怎么樣？你是如何評價你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？
- 工作氛圍輕松，團(tuán)隊老前輩比較多，年輕人較少，聊天話題就是少一點，領(lǐng)導(dǎo)的人也很好，對新人也很照顧。
- 公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發(fā)展？
- 人員流動性大的，因為工資不按時發(fā)放，工資也不高，所以不適合長期發(fā)展，也沒有五險一金，沒有安全感。
- 公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會怎么樣？各個級別工資大概多少？
- 普通管理人員3000元左右，經(jīng)理級別六七千元，晉升機(jī)會相對少，因為公司只有十個人左右。經(jīng)理只有一名。
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2020-05-25 14:06:35 | 西安碑林
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:3500元 |
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| 五險一金 | 沒有保險 無住房公積金 |
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| 上班時間 | 基本準(zhǔn)時下班 周六周天輪班 |
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公司及待遇點評：
- 你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？
- 就是一般的小型公司，公司每天也沒有什么活力，都是一些混日子的，公司都是一些老前輩，年輕人很少，慢慢發(fā)展。
- 工作氛圍和團(tuán)隊怎么樣？你是如何評價你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？
- 工作氛圍一般，年輕人很少，都是和老板一起打天下的人員，統(tǒng)一文憑不高，就是專業(yè)技能好，領(lǐng)導(dǎo)的話就是還可以
- 公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發(fā)展？
- 人員流動性大，因為年輕人在這里看不到前途，沒有五險一金，也沒有獎金，工資也不按時發(fā)放，不適合長期發(fā)展。干了一兩年都是基本四五千的工資。
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