最后更新時間：2020-05-24 08:35:24

敬鵬常熟電子工資待遇怎么樣

敬鵬常熟電子工資待遇，在職朋職業圈上已有7位圈友現身分享，根據網友分享統計（截止2019年），敬鵬常熟電子平均工資為3700元/月，其中50%的工資收入位于區間3000-4000元/月，50%的工資收入位于區間4000-5000元/月。據分析數據統計，敬鵬常熟電子年終獎平均3000元。

平均工資

￥3700

更新于2020年05月

數據由圈友分享統計而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖

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普工工資待遇(常熟，2019年)

2020-05-24 | 敬鵬常熟電子

2020-03-10 | 敬鵬常熟電子

2019-11-14 | 敬鵬常熟電子

在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？: 沒有什么壓力，踏實工作就可以了，領導也不會怎么管你，上班玩手機也沒什么事的，領導也不會說你的
公司的工作節奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？: 工作節奏不快，有時候一天郵箱里都沒什么東西要處理的。下班準時，周末不加班，平時上班有加班補助按照1.5倍工作標準
公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？: 銷售工程師一級到銷售工程師六級。正常上班基本每年升一級，有特別表現優異者可以連升兩級。臺資企業比較死板，

2019-09-18 | 敬鵬常熟電子

2013-07-01 | 敬鵬常熟電子

2013-03-20 | 敬鵬常熟電子

2013-03-20 | 敬鵬常熟電子

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敬鵬常熟電子的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？: 銷售工程師一級到銷售工程師六級。正常上班基本每年升一級，有特別表現優異者可以連升兩級。臺資企業比較死板，
此信息由敬鵬常熟電子員工[銷售工程師]分享于2019年08月

敬鵬常熟電子有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發？: 各企業和事業單位每年發年終獎，正常是春節放假日之前發，哪一天發具體不同，具體要看雙方簽訂的勞動合同或者協議中對年終獎的發放時間是如何約定的。　　是否發放年終獎，屬于用人單位的工資自主權，但是如果勞動合同或者公司規章制度里有員工年終獎數額或者計算方式，且勞動者付出了勞動，就應該得到相應的年終獎金。在實踐中，如果勞動者想保護自己的“年終獎”，就應該和用人單位簽訂周密的勞動合同，并對年終獎進行細致約定。公司年終獎3000，每年過完年后發70%，再過一個月發剩下的30%
此信息由敬鵬常熟電子員工[公務]分享于2019年09月