知己知彼,百戰不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細了解公司各方面的情況,職業圈小編為您整理匯編了福州大學工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀福州大學的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解福州大學福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
在福州大學工作的人85%的反饋有社保(5險),4%的反饋有商業保險,2%的反饋都沒有,8%的反饋不清楚,具體見以下統計圖。
數據來源:以上福州大學社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
在福州大學工作的人4%的反饋不清楚,85%的反饋有,10%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源:以上福州大學住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
---|---|---|---|
講師 | 5036 | 7000 | 2867 |
副教授 | 8533 | 9000 | 7600 |
瑞芯微 | 20000 | 20000 | 20000 |
職朋9758360
福州大學 | 瑞芯微
通過校園招聘會知道長電,進來到了客服質量工程師的崗位,目前待了有兩天,感覺不是很好,學的東西很少,接觸的都是很皮毛的東西
攀巖
福州大學 | 輔導員
事業單位怎么可能漲工資一般不會漲工資,漲工資的幅度也不多,但是五險一金都有保障。輔導員有的時候事情繁瑣,但是工資相對來說較為穩定。
在福州大學工作的人82%的反饋基本準時下班,11%的反饋偶爾晚下班,2%的反饋經常晚下班,2%的反饋經常很晚下班,具體見以下統計圖。
數據來源:以上福州大學是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
在福州大學工作的人22%的反饋周六經常加班,5%的反饋周六周日均加班,37%的反饋周六周日偶爾加班,31%的反饋周六周日均不加班,2%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源:以上福州大學周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
職朋9758360
福州大學 | 瑞芯微
通過校園招聘會知道長電,進來到了客服質量工程師的崗位,目前待了有兩天,感覺不是很好,學的東西很少,接觸的都是很皮毛的東西
攀巖
福州大學 | 輔導員
準時下班不一定看個人,有的時候事情他都會說在加班現象,年假情況較為豐富,雙休。但是放假時間確實非常多。還是很輕松的。
微雪茗
福州大學 | 學生處干事
基本沒有晉升機會,但是如果可以抗住壓力,忙里偷閑多做些學術,有可能轉教學崗位,工資和職稱有關,副高以上月入可過萬。
貍兒( ????? )
福州大學 | 實驗中心
晉升機會總體而言比較小,因為那邊比較看重人際關系。基本上能夠升上去的都是關系戶,如果你不是領導的子女基本上很難上去
職朋9422261
福州大學 | 副高級研究員
工作氛圍很好,有比較寬松的學術環境。對青年人才特別重視,給予新引進青年教師很大的支持、寬松自由的學術環境氛圍
微雪茗
福州大學 | 學生處干事
類似公務員工作,雖然是老師卻沒有太多休息時間,周末偶爾要加班,寒暑假也基本都在值班或者參加領導安排的工作,基本無休。
traveleroflife
福州大學 | 講師
相比一般的企業而言,高校在工作時間上面相對自由一些,不過對于年青教師而言,沒有上下班的概念,生活和科研沒有明顯的界限,工作沒完成好,啥時候都處于加班的狀態。幾年一次的考核任務像一把利刃懸在頭上。
traveleroflife
福州大學 | 講師
對于剛入職的年青教師而言,科研方面的壓力和要求還是非常大的,職稱的競爭非常激烈,科研考核任務也很大。高水平論文、國家自然科學基金、教學達標等等各方面的考核任務很重,因此工作壓力非常大。