北京四維圖新科技股份有限公司 115人分享
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知己知彼，百戰不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業圈小編為您整理匯編了北京四維圖新科技股份有限公司工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀北京四維圖新科技股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解北京四維圖新科技股份有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
人、、、圍城
北京四維圖新科技股份有限公司 | 數據處理工程師
公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎？基本該有的都是有的
風奈何
四維圖新 | 產品研發經理
有公積金，補充保險，有帶員工旅游，其他補助沒有，對了過節會發點東西，旺旺大禮包，粽子，兒童節會給禮物，但都很便宜。
在北京四維圖新科技股份有限公司工作的人100%的反饋有社保(5險),具體見以下統計圖。
數據來源：以上北京四維圖新科技股份有限公司社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在北京四維圖新科技股份有限公司工作的人92%的反饋有,7%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源：以上北京四維圖新科技股份有限公司住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| java | 9500 | 12000 | 7000 |
| 項目經理 | 12000 | 12000 | 12000 |
江城守望者
北京四維圖新科技股份有限公司 | 軟件工程師
公司每年7月份統一調薪，一年一次，漲幅跟職級密切相關，一般情況下在8%左右，職級高工資低的漲幅偏高，薪酬體系完善
風奈何
四維圖新 | 產品研發經理
2年漲一次，漲幅不大，還要自己申請，成天開會，加薪比較困難，工作壓力大。大多數人工資好幾年沒動過。
rabbic
北京四維圖新科技股份有限公司 | 項目經理
有年終，但是看績效，據說b績效就是2個月工資？當然也看部門的年終績效如何，部門績效高，個人績效高，年終獎就多
江城守望者
北京四維圖新科技股份有限公司 | 軟件工程師
公司是有年終獎的，基準是2個月的工資，每年兩次績效考核，根據考核結果算出一個系數，然后用系數和基準相乘，一般是過年之前發放
在北京四維圖新科技股份有限公司工作的人60%的反饋基本準時下班,20%的反饋偶爾晚下班,11%的反饋經常晚下班,8%的反饋經常很晚下班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上北京四維圖新科技股份有限公司是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在北京四維圖新科技股份有限公司工作的人26%的反饋周六經常加班,2%的反饋周日經常加班,8%的反饋周六周日均加班,33%的反饋周六周日偶爾加班,24%的反饋周六周日均不加班,4%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上北京四維圖新科技股份有限公司周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
人、、、圍城
北京四維圖新科技股份有限公司 | 數據處理工程師
公司工作時間怎么樣？（準時下班？是否加班？年假情況？單雙休？） 基本準時下班，加班有補助，基本雙休。都很好啊
rabbic
北京四維圖新科技股份有限公司 | 項目經理
崗位分初級中級和骨干以及管理層，一年有兩次晉升評級機會，但前提是之前有兩次A級績效才能參與晉升答辯。中級2大概15k上下
職朋用戶
北京四維圖新科技股份有限公司 | 產品經理
做項目還是有一定緊張度的，而且有項目比較急。下班不怎么準時，偶爾周末要加班?；緵]有補助。
職朋用戶
四維圖新 | JAVA研發工程師
一般情況下項目比較少的時候就不會加班，但是有時候項目比較多，需要加班。但是州牧加班情況比較少，加班也是有一點補助的
職朋用戶
北京四維圖新科技股份有限公司 | 產品經理
還好吧，主要壓力還是來源于技術，就是說需要有一定的技術能力，對于學歷和能力要求都比較高。
職朋用戶
四維圖新 | JAVA研發工程師
有一些，平時可能會比較忙，公司項目比較多的時候經常是需要加班的，但是公司的七分總體來說還是很不錯的