國元證券 108人分享
國元證券 108人分享
知己知彼，百戰不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業圈小編為您整理匯編了國元證券工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀國元證券的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解國元證券福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
職朋9488422
國元證券 | 02業務員
房補，交通補助，公積金，補充保險都有，沒有什么特別優于其他公司的福利，豐厚獎金：績效獎、優秀員工獎、優秀團隊獎、年終獎； 2、五險一金：養老保險、醫療險、工傷險、失業險、生育險，住房公積金； 3、溫馨福利：生日禮品、結婚禮物、生育禮物； 4、各種假期：國家法定節假日、年休假、婚假、喪假、產假
在國元證券工作的人80%的反饋有社保(5險),11%的反饋都沒有,8%的反饋不清楚,具體見以下統計圖。
數據來源：以上國元證券社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在國元證券工作的人13%的反饋不清楚,63%的反饋有,22%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源：以上國元證券住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 專職會計 | 10000 | 10000 | 10000 |
| 02業務員 | 3000 | 3000 | 3000 |
職朋9488422
國元證券 | 02業務員
一個完善的薪酬體系可以幫助公司吸引、留住、激勵和管理有才華、有能力的員工，從而提高員工的工作積極性和滿意度，促進員工的持續發展。具體來說，它可以帶來以下好處： 1. 吸引人才：公平、透明、具有競爭力的薪酬體系可以吸引更多的人才加入公司。 2. 留住員工：合理的薪酬體系可以幫助公司留住優秀員工，從而減少流失率，節省替換成本。 3. 激勵員工：通過薪酬激勵，可以激勵員工更好的完成工作任務、提高工作質量和創造更大的業務價值。 4. 提高效率：合理的薪酬體系可以減少員工的拖延和浪費，提高員工工作的專注度和效率。 5. 增強競爭力：具有競爭力的薪酬體系可以增強公司的市場競爭力，從而帶來更多的商業機會和利潤提升。
職朋9648819
國元證券 | 專職會計
一般5年漲薪一次，漲幅10%，比較完善，但是管理層最近更換了，換了一套新的薪酬管理方案，暫時來講對老員工不太友好，需要更積極開拓市場才能賺得更多，但薪酬管理仍在改。
豆子
國元證券股份有限公司 | 運營總部員工
第二年四月份發，每年根據年終利潤敲定，中后臺一般會有6-8w的稅前年終獎，每個部門拿到一個總數，領導按照員工等級再敲定每個人的具體數字
職朋用戶
國元證券 | 法務專員
都有年終獎，都是在春節假期前發，一般六到十二個月的工資吧，目前我只發到八個月的。 都有年終獎，都是在春節假期前發，一般六到十二個月的工資吧，目前我只發到八個月的。
在國元證券工作的人66%的反饋基本準時下班,16%的反饋偶爾晚下班,13%的反饋經常晚下班,2%的反饋經常很晚下班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上國元證券是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在國元證券工作的人11%的反饋周六經常加班,2%的反饋周日經常加班,5%的反饋周六周日均加班,44%的反饋周六周日偶爾加班,36%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上國元證券周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
量子
國元證券 | 客服員工
工作時間上午8點半到下午4點半準時下班，工作時間固定，無周末加班。年假10年以內員工5天年假，10年以上員工10天年假。雙休。
dazzle
國元證券 | 實習生
每天上午基本上都有早會，需要匯報近期的熱點問題或者大盤走勢分析。上午八點半上班，下午五點半下班。實習生不需要加班。
看淡就好
國元證券 | ib客戶經理
經紀人 客戶經理 團隊長 營銷總監 晉升完全靠客戶資產，等級越高考核越高，實力比不上人脈，沒有人脈再多的實力也沒用
陳敏瑤
國元證券 | 投資顧問實習生
工作氛圍和團隊：氛圍輕松，團隊較小，領導上進心強。工作氛圍和團隊：氛圍輕松，團隊較小，領導上進心強。
看淡就好
國元證券 | ib客戶經理
工作很壓抑，天天拉客戶。給你的工資很低但是想讓你給他開發更多的客戶。對于新人來說絕對讓你崩潰，尤其是經濟形勢不太好的現在，更是雪上加霜
職朋9488422
國元證券 | 02業務員
1、平：平則安，安則久。久既是銷售的第一要義，也是最重要的節奏。 2、穩：平是結構素質，那么，穩就是心理素質。 3、沉：沉，是在穩的基礎上再做些準備。 4、起：做銷售，必須適時而起。準確把握時機，可讓銷售的技術、藝術、物質同時發揮出最大的作用。 5、震：震是起的高潮，如同紅極一時的超級銷售。作為優秀的銷售人員，一定要讓高潮成為經典，讓優秀成為卓越
泳婷-?r ??n??
國元證券股份有限公司順德新桂北路證券營業部 | 柜臺
工作節奏不快不慢，熟悉之后能接受，一般工作日五點能下班，有時六點吧，周末看測試需要加班，加班有補貼
泳婷-?r ??n??
國元證券股份有限公司順德新桂北路證券營業部 | 柜臺
工作壓力以前不大，因為后臺沒有銷售任務，現在全員營銷之后，都要銷售了，不僅要辦業務，還有基金銷售任務，時間比較難安排
職朋用戶
國元證券 | 證券經紀人
壓力非常大，來源于領導與同事，同事開單你不開，領導就會找你談話。對于剛剛畢業的大學生來說很不合理。難道需要我自己掏腰包來沖業績嗎