中國旅行社 109人分享
中國旅行社 109人分享
知己知彼，百戰不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業圈小編為您整理匯編了中國旅行社工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀中國旅行社的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解中國旅行社福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
777正能量
中國旅行社總社 | 計調
有五險加公積金，沒有交通補助及補充保險等。平時節假日有些福利，會發一些東西。和普通國企一樣。
在中國旅行社工作的人68%的反饋有社保(5險),1%的反饋有商業保險,23%的反饋都沒有,5%的反饋不清楚,具體見以下統計圖。
數據來源：以上中國旅行社社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在中國旅行社工作的人4%的反饋不清楚,21%的反饋有,73%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源：以上中國旅行社住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|
仕明
廣西中國旅行社 | 業務計調
公司一般一年漲薪一次，具體要看員工對的貢獻及公司的效益情況，一般一年工資漲幅太概500元左右，具體還要看個人能力與為公司創造的利潤而定，公司薪酬體系算不上很完善，畢竟旅行社一般都是私企為主，規模不算太大
777正能量
中國旅行社總社 | 計調
基本工資很低，但是會有績效。所以一般就是效益好的時候，工資會高些，效益不好的時候，工資就低些。
仕明
廣西中國旅行社 | 業務計調
公司年終獎一般都是年終的時候發，一般有10000多，還要看當年公司效益如何！如果當年效益不好可能年終獎就沒有，如果效益好年終獎可能在這個基礎上有所增加，總之努力工作，總會有回報
在中國旅行社工作的人76%的反饋基本準時下班,7%的反饋偶爾晚下班,15%的反饋經常晚下班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上中國旅行社是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在中國旅行社工作的人9%的反饋周六經常加班,6%的反饋周六周日均加班,46%的反饋周六周日偶爾加班,24%的反饋周六周日均不加班,13%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上中國旅行社周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
職朋用戶
中國旅行社 | 銷售
職級 普通員工 主管 經理 總監 副總 晉升機會一般 薪資 4500普通員工 4500-5000 主管 6000-8000 經理 10000-12000 高級經理 12000-15000總監
職朋用戶
中國旅行社 | 業務計調
氛圍不錯，靠提成，基本上沒有晉升空間，要不然自己開旅行社，要不然給公司李玉打工，看到好的領導還行，不然就是銷售銷售
職朋用戶
中國旅行社 | 銷售
氛圍和團隊都不錯 適宜發展 領導人很好 有創新意識和發展精神 行業內比較有見地 對員工比較和善 有能力的人可以大展宏圖
777正能量
中國旅行社總社 | 計調
正常是早9晚6，但是時間相對彈性，正常滿足八小時上班時間就可以，一般都會晚些去，然后每天都會晚些走。