美克國際家具股份有限公司 216人分享
美克國際家具股份有限公司 216人分享
知己知彼，百戰不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業圈小編為您整理匯編了美克國際家具股份有限公司工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀美克國際家具股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解美克國際家具股份有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
安厲AnnLi
美克國際家具股份有限公司 | ui
天津環球部門有班車，公積金不是按照最低的比例繳納的，公司有盒飯，公司有宿舍，可以免費住好像
在美克國際家具股份有限公司工作的人84%的反饋有社保(5險),4%的反饋有商業保險,5%的反饋都沒有,4%的反饋不清楚,具體見以下統計圖。
數據來源：以上美克國際家具股份有限公司社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在美克國際家具股份有限公司工作的人1%的反饋不清楚,80%的反饋有,17%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源：以上美克國際家具股份有限公司住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| cnc/數控操作員 | 4000 | 4000 | 4000 |
曹忠寶
天津美克國際家私 | ie職員
不漲沒有具體時間，不降工資就算你工作表現突出，工資額外得獎勵一般都已物質抵扣，比方說免費吃個員工餐廳的盒飯，或者給你個工廠自己做的玩偶或者其他方式。
聰明的一休
美克美家 | 企業綜合管理員
沒有年終獎，啥也沒有，沒有錢，沒有自由，天天小黑屋批斗，除了死工資沒有任何福利待遇，人際關系復雜。
曹忠寶
天津美克國際家私 | ie職員
公司一般現在無年終獎，有的話年底放假前幾天發，就是有的話也就是意思意思，800到1000，一般不會有。公司一般現在無年終獎，有的話年底放假前幾天發，就是有的話也就是意思意思，800到1000，一般不會有。
在美克國際家具股份有限公司工作的人61%的反饋基本準時下班,17%的反饋偶爾晚下班,14%的反饋經常晚下班,2%的反饋經常很晚下班,3%的反饋輪班(兩班倒),1%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統計圖。
數據來源：以上美克國際家具股份有限公司是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在美克國際家具股份有限公司工作的人22%的反饋周六經常加班,1%的反饋周日經常加班,5%的反饋周六周日均加班,27%的反饋周六周日偶爾加班,20%的反饋周六周日均不加班,23%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上美克國際家具股份有限公司周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
職朋用戶
美克美家 | 商品展示
準時下班，不怎么加班，我偶爾加班同事都會勸我早點休息。年假不了解，雙休，但是需要輪休，我是周二周四休息。
安厲AnnLi
美克國際家具股份有限公司 | ui
上8點下5點，中午休息一小時，基本準時下班，周六日目偶爾加班，看崗位吧，工作1-10的年假5天，10年以上年假10天，周末雙休，
聰明的一休
美克美家 | 企業綜合管理員
沒有晉升空間，薪資待遇很差，績效領導會想辦法克扣，拿不到多少錢沒事情非常多。 女領導小心眼，天天讓加班，下班不讓走，班車趕不上，周末加班不給錢，事情多又咋。
Mademoiselle A
美克國際家具股份有限公司 | 人事行政/助理
晉升機會其實是不透明的，而且所謂的入職培訓基本也是沒有的，各個級別工資在同行業里基本都是算低的。職能崗位的績效獎金根本就是拿不到的，是和銷售業績也就是公司的業績掛鉤的，拿到也很少不可能拿滿。
Mademoiselle A
美克國際家具股份有限公司 | 人事行政/助理
公司有很多待了很多年的老員工，是那種為企業賣命的氛圍，公司領導基本的都是非常跟著總公司的步伐走，行業內這是一家大型的企業但是上班節奏不快，工作飽和度不高，不適合長期發展，不推薦年輕人去
一個寥若晨星的少年
美克國際家具股份有限公司 | IE工程師
很好領導不錯整體不錯工作氛圍比較好比較輕松有時工作挺無聊的團隊成員也不能錯都挺照顧新人