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平安人壽一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
業務分析(2018年)
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看情況，根據每年考核決定漲工資幅度，考核達到一定層次以上漲，漲的比例也不一樣，考核不好不漲，可能還會降
2018-12-13 08:53:13
業務員(2018年)
平安人壽 |重慶
工資主要依靠個人業績，工資漲幅比較大，薪酬體系很完善，有自己的基本法，業績好完全可以實現月入十萬
2018-11-05 14:15:44